Hva skal jeg ta med på kassereren min?

Kassere er ansvarlige for å håndtere transaksjoner og avkastning, telle penger og tilby kundeservice i en rekke forskjellige detaljhandelsinnstillinger.Mange kasserere er arbeidstakere på inngangsnivå med liten eller ingen tidligere erfaring, så jobbåpninger tiltrekker seg ofte et stort basseng med søkere.Når arbeidsgivere ser ut til å fylle full- og deltidsåpninger, velger de vanligvis de personene hvis CV skiller seg ut blant flere titalls andre.En CVER-CASSIER CV skal se attraktiv ut, være helt fri for feil og falsk informasjon, og inkludere all tidligere arbeidserfaring, pedagogiske prestasjoner og relevante ferdigheter.

En kasserer-CV skal presentere informasjon i en attraktiv, lettlest oppsett,med klare overskrifter og jevn formatering.Kontaktinformasjon, for eksempel søkerens navn, telefonnummer, adresse og e -postadresse, er vanligvis inkludert nær toppen av siden.Teksten og språket i resten av en god kasserer -CV er grei og fremfor alt saklig.De fleste potensielle arbeidsgivere ringer for å bekrefte angitt informasjon om arbeidshistorie og utdanningserfaring, og eventuelle avvik diskvalifiserer ofte søkere.Potensielle ansatte bør inkludere jobbtitler, arbeidsgivere navn, ansettelsesdato og plikter utført på jobb.En person bør prøve å understreke all informasjon om tidligere kontanthåndtering eller kundeserviceopplevelse som vil være relevant for hans eller hennes nye jobb.Han eller hun kan forske på det nye selskapet for å bestemme forventningene til kasserere, og gjenspeile slike tog i tidligere erfaring.Frivillig arbeid, for eksempel kassering av lokale arrangementer eller hjelper til med samfunnsprosjekter, viser potensielle arbeidsgivere at en søker har motivasjon og medfølelse med andre.

En sterk oversikt over utdanningsresultater og fritidsaktiviteter er viktig på en kasserer CV.Personer som har utmerket seg på videregående skole eller høyskole, mottatt priser og deltatt i klubber og idretter har generelt bedre sjanser for landingsjobber enn mennesker med sparsomme utdanningsresultater.Det er mer sannsynlig at arbeidsgivere ansetter mennesker som kan bevise at matematikk-, skriv- og taleferdighetene er helt topp.

Mange av ferdighetene som er nødvendige for å lykkes i en kassererjobb erverves bort fra jobb eller skole.De fleste moderne butikkene bruker nettverk og datastyrte kontantregistre, og en person som er kjent med datamaskiner og elektroniske enheter har generelt en bedre sjanse til å få jobb.En håpefull søker kan også inkludere positive personlige egenskaper, for eksempel å kunne multitaske og styre tid, ha sterke organisatoriske ferdigheter og all annen informasjon som kan vise seg å være gunstig i en fremtidig jobb.