Hvordan blir jeg en teknisk ledelse?
En teknisk bly er en informasjonsteknologi (IT) -jobb som krever datamaskinopplevelse og styringsferdigheter.Hvis en person ønsker å bli en teknisk ledelse, bør han lære å administrere datasystemer og levere IT -prosjekter.Disse lederegenskapene er grunnleggende for enhver ledende stilling, men er mest kritiske i en IT -organisasjon.En teknisk ledelse bør ha enorm erfaring i mange fasetter av programvaredesign og utvikling.
Problemløsning er en av de viktigste ferdighetene som trengs for å bli en teknisk ledelse.Disse ferdighetene er nødvendige for alle aspekter ved programvaredesign, men er avgjørende for den tekniske lederen for teamet.Han skal være en god kommunikator og effektiv lytter som kan tolke problemer og tilby løsninger.
En teamleder trenger ikke å være manager.Han bør være den tekniske rådgiveren eller systemarkitekten som forstår nyansene i datasystemer.En leder rapporterer vanligvis til prosjektleder for teamet og identifiserer og reduserer tekniske problemer som finnes i systemet.
En person som prøver å bli en teknisk ledelse, bør bli godt kjent med flere fasetter av informasjonsteknologi.Dette vil gjøre ham til generalist i flere teknologiplattformer og arkitekturer.Ledningen vil forventes å forstå risikostyringsteknikker og ha erfaring med å løse tekniske problemer.
En måte å bli en teknisk ledelse på er å lære smidige prosjektledelsesferdigheter.Dette kan hjelpe den tekniske lederen til å forstå de grunnleggende begrepene kostnader, omfang og tidsstyring.Å innhente en sertifisering i prosjektledelse er en god måte å få noen grunnleggende prosjektstyringsferdigheter.
En annen god måte å lære tekniske lederegenskaper er å få en mentor som kan hjelpe med å lære det grunnleggende.Denne personen skal være en erfaren teknisk profesjonell som har bygget og distribuert bedriftsprogramvare -applikasjoner.Han kan hjelpe den håpefulle lederen med å lære de grunnleggende ferdighetene som trengs for å bli en teknisk ledelse.
Teknisk ledelse er en stressende jobb og bør ikke tas lett på.Ledningen forventes å løse problemer raskt og effektivt, med lite rom for feil.En person som ønsker å bli leder, skal være komfortabel med beslutninger.
En teknisk leder skal kunne raskt evaluere risikoer og alternativer basert på spesifikke datamaskinproblemer.Han skal være godt kjent med mange programvareteknologier og forstå maskinvare- og programvareintegrasjonskonsepter.Den tekniske ledningen bør også ha sterke kommunikasjons- og forhandlingsevner.Dette er viktig når du beskriver og foreslår en teknisk løsning.